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Wege aus der Vereinskrise

Vereine im ländlichen Gebiet verlieren Mitglieder

Burgwedel, 16.10.19. Mehr als 600.000 Vereine gibt es in Deutschland. Rekordverdächtig viele. Jedoch täuscht die große Anzahl der eingetragenen Vereine über die tatsächliche Situation hinweg: Laut repräsentativer Umfrage von ZiviZ (Zivilgesellschaft in Zahlen) verlieren Vereine zunehmend ihre Mitglieder; im ländlichen Raum mussten deshalb rund 17.000 Vereine seit 2006 schließen. Landflucht der jungen Menschen und die damit verbundene Überalterung der Bevölkerung mögen die Hauptgründe für diese Entwicklung sein. Hinzu kommen wachsende Anforderungen bei der Vereinsbürokratie und eine mangelnde Bereitschaft für ehrenamtliches Engagement.
Dabei stehen wirksame Maßnahmen zur Verfügung, um das Vereinssterben zu stoppen!

Im Überblick:
Mitgliedsbeiträge - Verwaltung optimieren
Neue Sparten gründen
Sponsoring
Veranstaltungen
Fundraising

(Mynewsdesk) Das deutsche Unternehmen Klöckner & Co ist einer der größten Stahlhändler weltweit und handelt produzentenunabhängig verschiedenste Produkte der Branche. Bereits seit 2017 fährt das Unternehmen einen Digitalisierungskurs und versucht mit Hilfe von Technologieinnovationen die Liefer- und Leistungskette der eingestaubten Stahlbranche zu revolutionieren. Die Industrieplattform XOM ist auch für Konkurrenten offen und soll sowohl für den Lieferanten als auch für die Kunden den Bestell-, Ausschreibungs- und Lieferprozess deutlich vereinfachen.

Dieses Jahr läuft es für das Unternehmen alles andere als „rund“. Zunächst trat Anfang des Jahres Finanzvorstand Marcus Ketter in Kombination mit einer Gewinnwarnung zurück. Im Juni folgte die nächste Korrektur der Zahlen nach unten, da eine Schwäche in der Maschinenbau- sowie der Automobilbranche zu einer stark verminderten Nachfrage geführt hat. Jetzt musste Klöckner bereits zum dritten Mal innerhalb des Jahres die Erwartungen reduzieren. Diesmal machte das Unternehmen die schwächere Nachfrage aus den USA als Grund aus. Insgesamt wurde die EBITDA Prognose für dieses Jahr von 221 auf 160 und nun nur noch maximal 130 Millionen Euro angepasst.

Ende Oktober heißt es wieder "Süßes oder Saures" - Halloween steht vor der Tür! Ursprünglich ein keltisches Fest, das in Irland am Vorabend von Allerheiligen (All Hallows Day) gefeiert wurde, zieren heute weltweit Kürbisse und Schreckgestalten die Häuser von Gruselfans. In Florida, USA reicht das Angebot von familienfreundlich in SeaWorld Orlando bis Horrorerlebnisse für Hartgesottene in Busch Gardens Tampa Bay. In Asien werden Halloween-Fans vor allem in Hongkong fündig. Das Szene-Viertel Lan Kwai Fong ist für seine zahlreichen einschlägigen Partys bekannt und auch in den Freizeitparks Hong Kong Disneyland Resort und Ocean Park Hong Kong wird kräftig gespukt. Selbst in Australien ist der Grusel-Trend angekommen: In Melbourne können Besucher unter anderem bei einer Tour im Dunkeln durch ein ehemaliges Gefängnis ihren Mut beweisen.

Wer selbst in den Dreißigern ist oder irgendwann einmal war, weiß: Das ist ein tolles Alter. Die Grundlage ist gelegt, der Wissensstock umfangreich vorhanden, man gilt auch nicht mehr als Grünschnabel, sondern als ernstzunehmender Partner oder Kollege. Die gesamte Verfassung ist auf hohem Niveau: Diverse Weltmeister sind genau in diesem Lebensabschnitt zu Höchstleistungen aufgelaufen.

Gilt das auch für einen Verlag? Das kommt auf den Blickwinkel an. Aus Sicht der Wirtschaftsstatistik oder eines Start-ups wirkt ein Unternehmen mit 35 Jahren Erfahrung vermutlich uralt. Aus der Sicht anderer Verlage können 35 Jahre Unternehmensgeschichte ausgesprochen jugendlich erscheinen. Schließlich gibt es Verlage, die einige 100 Jahre im Stammbuch haben.

Ein Jubiläum bietet sich auch immer dazu an, die Position zu beurteilen, Bilanz zu ziehen, neue Ziele zu formulieren und natürlich zu feiern. Wir tun das alles, aber vor allem wissen wir inzwischen: Planen ist gut, flexibel bleiben ist besser.

(Mynewsdesk) Mobilitätshilfen sollten verlässlich und sicher sein, denn die Nutzer sind auf die für sie wichtigen Hilfsmittel tagtäglich angewiesen. Viele Modelle sind nicht nur funktional, robust und sicher, sondern glänzen zusätzlich durch besonders hochwertige Verarbeitung und elegante Formgebung. Die Anwender legen Wert auf Stil und Gestaltung – und immer mehr Mobilitätshilfen werden mit Designpreisen, wie dem Red Dot Award oder dem IF Design Award, ausgezeichnet.

Designpreise für Rollatoren aus Dänemark und Schweden

Effizienztrainer Rene Stareczek klärt grundlegende Fragen über Angestellte

Interviewer: Herr Stareczek, Sie sind langjähriger, erfolgreicher Effizienzcoach für Mitarbeiter und Führungskräfte wie auf www.stareczek.de ersichtlich. Was ist aus Ihrer Sicht der Hauptgrund, warum sich nicht mehr Menschen selbständig machen oder Unternehmer werden?

Rene Stareczek: Wären alle Mitarbeiter so fähig wie der Unternehmer, würden sie sich selbständig machen und es gäbe keine Firmen mehr, sondern nur eine riesige Menge von einzelkämpfenden Selbständigen.

Das Gefälle von den Fähigkeiten eines Unternehmers zu denen seiner Mitarbeiter ist ein logischer und unumgänglicher Umstand, damit man überhaupt Mitarbeiter haben kann.

Interviewer: Und kann es nicht daran liegen, dass viele nicht in der Lage oder in der Position sind, um in die Selbständigkeit beziehungsweise ins Unternehmertun zu gehen?

Rene Stareczek: Nicht alle, aber die meisten wollen nicht die gesamte Verantwortung für ihre berufliche Existenz tragen und akzeptieren daher die Beschränkungen, die sich daraus ergeben, angestellt zu sein.

According to Fact.MR’s new study, the articulated hauler market will register volume sales of over 16,400 units in 2018 with a marginal 1% increase in 2017. Fact.MR study shows that perennial demand for articulated hauler in the construction industry underpins the steady growth of the articulated hauler market. In a bid to efficiently address demand from the end-user industries and increase the stabilizing sales through the dealer network, manufacturers in the articulated hauler market consistently introduce new B2C business approaches that deliver better service offerings to customers.

According to the Fact.MR study, articulated haulers with engine power up to 400 HP are likely to register volume sales of almost 8,400 units in 2018, accounting for over 50% of the global sales. Demand for articulated haulers with 400-500 HP engine is the second largest and is estimated to report nearly 6000 units of volume sales in 2018.

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Prominent Players Strengthen Dealer Network with Enhanced Focus on Customer Value

Europas größter Versandhandel für Schuhe in Übergrößen

Herrenschuhe und Damenschuhe in Übergrößen

Wer große Füße hat, geht in der Regel nicht gerne Schuhe kaufen. Sowohl Männer als auch Frauen ärgern sich regelmäßig über die meist sehr eingeschränkte Auswahl an Schuhen in Übergrößen. Hier kann schuhplus weiterhelfen. Das Versandhaus besteht seit 2002 und konzentriert sich darauf Schuhe Übergrößen anzubieten. Dieser Grundsatz hat das Unternehmen zu Europas größtem Versandhaus für Übergrößen gemacht. Sowohl Männer als auch Frauen mit überdurchschnittlich großen Füßen können hier schwelgen und sich in aller Ruhe ein Paar Schuhe aussuchen, das auch wirklich ihrem individuellen Geschmack und ihrem Stil entspricht. Die große Auswahl macht es möglich!

Weltrekord beim 1. Internationalen Speaker Slam in Wiesbaden. Nach New York, München, Frankfurt, Hamburg und Köln, nun in Wiesbaden.

Spezialisierte Personalberater für Vertriebspositionen veröffentlichen erste Ergebnisse Ihrer Umfrage

Headhunter Vertrieb

Wie entwickeln sich die Gehälter im technischen Vertrieb? Wovon ist die eigene Gehaltsentwicklung abhängig? Spezialisierte Headhunter für Positionen im Vertrieb veröffentlichen erste Ergebnisse ihrer Umfrage.

Technischer Vertrieb und Gehaltsentwicklung
Führungskräfte und Spezialisten im technischen Vertrieb erzielen heute beachtliche Gehälter. Auch wenn sich die Konjunktur gegenwärtig abkühlt, wird diese Berufsgruppe auch weiterhin stark gefragt sein und die Gehälter werden sich somit weiterhin entsprechend positiv entwickeln.

Headhunter untersuchen die Zusammenhänge
Zu beobachten ist jedoch, dass sich die Gehälter im technischen Vertrieb sehr unterschiedlich entwickeln. Wovon diese Entwicklungen tatsächlich abhängen, das untersuchen die Headhunter der FIEGE - Personalberatung Vertrieb GmbH mit Ihrer groß angelegten und deutschlandweiten Umfrage "Gehälter im technischen Vertrieb".