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According to a recent market report published by Persistence Market Research titled “Consumer Data Storage Devices Market: Global Industry Analysis (2012 – 2016) and Forecast (2017 – 2025),” the Consumer Data Storage Devices market was valued at US$ 14,250.6 Mn in 2016 and is projected to reach US$ 18,796.5 Mn by 2025 end, registering a CAGR of 3.3% from 2017 to 2025. Rising adoption of smartphones is one of the major factors driving market revenue growth of Consumer Data Storage Devices during the forecast period. The use of external storage devices is on the rise among consumers, as the number of connected devices per user increases. The adoption of smartphones is fueling the growth for memory cards. Although the consumer data storage devices market is combatting competition with cloud storage, external storage devices are generally preferred for the storage of large files and documents of high value.

A sample of this report is available upon request @ https://www.persistencemarketresearch.com/samples/19306

Segmental Analysis & Forecast

Neben Deutschland ist CHEP in sechs weiteren europäischen Ländern für hervorragende Mitarbeiterkonditionen und Personalführung prämiert

Köln, 1. Februar 2019 - Bereits zum zweiten Mal in Folge zählt CHEP zu den Top Arbeitgebern in Deutschland und Europa. Das Top Employers Institute, das weltweit führende Arbeitgeber anerkennt, zeichnete das Unternehmen für Supply Chain-Lösungen erneut für seine herausragenden Leistungen bei Personalführung und -strategie aus. Für den Titel "Top Employer Europe" musste sich CHEP in mindestens fünf europäischen Ländern qualifizieren. Zusätzlich zu Deutschland holte das Unternehmen die renommierte Auszeichnung in Großbritannien, Spanien, Frankreich, Belgien, Polen und Irland.
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Die ISO 45001:2018 ersetzt die OHSAS 18001
Zertifizierte Unternehmen haben drei Jahre Zeit, ihre Systeme auf die neue Norm umzustellen. Sie bietet Unternehmen aller Größen unabhängig der Branche und des Standortes ein Gerüst, das in der gesamten Wertschöpfungskette anwendbar ist und somit das Bewusstsein für Sicherheit und Gesundheit nachhaltig fördert.

Die Innovationen der ISO 45001:2018 gegenüber der OHSAS 18001:2007 übersichtlich und anwendbar dargestellt.

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Neue Gutschein-Aktion für Vielfahrer

Hamburg, 1. Februar 2019 - Im Februar gibt es für mytaxi Kunden ein neues Aktionsprogramm für alle per App bezahlten Fahrten. Vielfahrer können einen Bonus von bis zu 22 Euro einsammeln. Schon ab drei Fahrten bekommen Fahrgäste einen Gutschein in Höhe von 5 Euro für die nächste mytaxi Fahrt. Ab fünf Touren erhalten mytaxi Kunden einen 7 Euro Gutschein und ab zehn Touren 10 Euro.

Sammeln können mytaxi Nutzer ihre Fahrten den gesamten Februar über. Die einzige Voraussetzung: Die gefahrenen Touren müssen per App bezahlt werden, um sie für die Aktion anrechnen zu können. Die Gutscheine sind ab Aktivierung 14 Tage gültig.

Und so funktioniert die Gutschein-Aktion im Detail:

ARAG Experten zur Watschn, Backpfeife, Maulschelle & Co.

Die wohl berümteste Ohrfeige der jüngeren deutschen Geschichte traf Kurt Georg Kiesinger. Die Journalistin Beate Klarsfeld war über die Nazivergangenheit des damaligen Bundeskanzlers so erbost, dass sie ihn am 7. November 1968 in aller Öffentlichkeit ohrfeigte - nicht ohne Folgen: Noch am selben Tag verurteilte sie ein Amtsgericht wegen Körperverletzung und Beleidigung zu einer einjährigen Gefängnisstrafe - der Höchststrafe in einem Schnellverfahren. 1969 wurde die Strafe auf vier Monate mit Bewährung reduziert. Später erhielt Beate Klarsfeld für ihr politisches Engagement das Bundesverdienstkreuz und kürzlich aus den Händen von Staatspräsident Macron den Nationalen Verdienstorden Frankreichs. Was man allerdings wirklich an rechtlichen Konsequenzen zu erwarten hat, wenn einem mal die "Hand ausrutscht", erläutern ARAG Experten.

Stilvolle Herrenschuhe Größe 49 für Businessmen mit großen Füßen

Reduzierte Herrenschuhe in Größe 49 entdecken

Schuhplus bietet Männern mit Schuhgröße 49 eine große Auswahl an trendstarken, klassischen und ausgefallenen Schuhen für jede Gelegenheit. In unserem gut sortierten Online Shop werden Herren mit unterschiedlichen Geschmäckern fündig. Suchen Sie sich Ihre Lieblingsschuhe einfach online aus oder kommen Sie in unserem Ladengeschäft in Dörverden vorbei und probieren Sie unsere Herrenschuhe Größe 49 direkt vor Ort an.

Stilvolle Herrenschuhe Größe 49 für Businessmen mit großen Füßen
Damit Sie im Büro oder beim wichtigen Businessmeeting einen seriösen Auftritt hinlegen können, bietet Ihnen Schuhplus ein umfangreiches Sortiment an eleganten Businessschuhen. Die verschiedenen Modelle in Größe 49 begeistern mit einer erstklassigen Qualität und einer edlen Optik, sodass sie wunderbar mit einem stilvollen Herrenanzug kombiniert werden können. Natürlich können Sie unsere Businessschuhe in Übergröße auch bei feierlichen Anlässen tragen.

Theater im Kiez

Vineta Bühne 1900 e.V.

Der Neuköllner Kiez in Berlin ist nicht gerade für seine kulturelle Szene bekannt. Dennoch gibt es sie. Hier tummeln sich viele kleine Theater, auch Off-Theater. In den Nebenstraßen oder auch an der berühmten Karl Marx Strasse. Hier sticht vor Allem die Neuköllner Oper hervor, oder der Heimathafen Neukölln, der sich als Volkstheater bezeichnet. In Neukölln gibt es jede Menge theaterbegeisterter Menschen. Auch Amateure können hier Theater spielen. Die Vineta Bühne 1900 e.V. ist einer der ältesten Traditionsvereine Berlins und gab bereits Generationen von Amateurschauspielern eine Bühne.

Christian Maier (FACE !D)

Bei allem, was wir tun, steht stets der Mensch im Mittelpunkt. Entweder wir selbst oder mehrere Personen, mit denen wir tagtäglich im Privatleben und beruflichen Kontexten zu tun haben. In seinen Seminaren und Coachings geht es Christian Maier daher um die Anwendung eines hohen Grads an Menschenkenntnis und wie dies unser Leben vereinfachen kann.

Im Interview verrät Christian Maier, Trainer und Coach für Führungskräfte und Entscheider, welchen Nutzen Face Reading, die Kunst im Lesen von Gesichtern, seinen Kunden stiftet und warum sich immer mehr Menschen dafür öffnen.

Face Reading - was genau ist das und welche Anwendungsmöglichkeiten dafür gibt es?

Sixth Floor Museum

Um die Ermordung von US-Präsident John F. Kennedy am 22. November 1963 in Dallas ranken sich bis heute viele Mythen und Geschichten. Ein guter Grund, sich den Ort des Geschehens einmal näher anzusehen.

John F. Kennedy war ähnlich wie Barack Obama oder Bill Clinton nicht nur amerikanischer Präsident, sondern ein Popstar der Politik. Der charismatische Kennedy und seine Frau Jacqueline verbreiteten einen neuen Glanz im Weißen Haus. Seine Ermordung nach nur 1.036 Tagen im Amt machte ihn zu einer Legende. Er ging als einer der Großen des 20. Jahrhunderts in die Geschichte ein, weil er den Menschen mit seiner völlig neuen Art der Politik Hoffnung auf eine bessere Welt gab.

Am 22. November 1963 fiel der umjubelte Präsident auf der Dealey Plaza in Dallas einem Mordanschlag zum Opfer. Das The Sixth Floor Museum at Dealey Plaza widmet sich dem Leben und Vermächtnis des 35. Präsidenten der Vereinigten Staaten, dessen Ermordung die Welt erschütterte. Im Museum können sich Besucher anhand zahlreicher Fotos, Filme und Artefakte informieren.

Multimediales Trainingsprogramm schafft Klarheit

Startzeichen

Egal ob Digitalisierung, verändertes Konsumverhalten oder geopolitische Umwälzungen, uns allen fällt es schwer, auf diesen fundamentalen Wandel die passenden Antworten zu finden. Dies trifft Unternehmenslenkende und Mitarbeitende der zweiten Führungsebene gleichermaßen.

Oft fehlt es an Orientierung, um geeignete Maßnahmen zum Erhalt der Wettbewerbsfähigkeit zu definieren und umzusetzen. Beispielsweise die Neuausrichtung des eigenen Unternehmens zur strikten Kundennutzenorientierung, die Implementierung einer zentralen Customer-Database für das Marketing oder die Einführung eines professionellen CRM-Systems im Vertrieb.

Der Grund für fehlende Orientierung: Die uns umgebenden "digitalen" Themen werden zunehmend komplexer und die Fülle der verfügbaren Informationen, die im Dauerfeuer auf die Führungskräfte hereinbrechen, ist oft nicht be- und verwertbar. Das hat fatale Folgen: Kunden und Mitarbeitende verlieren das Vertrauen in die Zukunftsfähigkeit des Unternehmens und wechseln. Die Besten gehen dabei immer zuerst!