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Rosenstein & Söhne Automatische 2in1-Akku-Gewürzmühle mit 2 Keramik-Mahlwerken

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Rosenstein & Söhne Automatische 2in1-Akku-Gewürzmühle mit 2 Keramik-Mahlwerken
Rosenstein & Söhne Automatische 2in1-Akku-Gewürzmühle mit 2 Keramik-Mahlwerken, www.pearl.de

- 2 hochwertige Keramik-Mahlwerke und 2 Gewürzbehälter
- Einstellbarer Mahlgrad von grob bis fein
- Bequeme Bedienung mit einer Hand
- Für Pfeffer und grobes Salz
- Mit Kontroll- und Lade-LEDs
- Ladbar per USB-C

Praktische 2-in-1-Mühle: Die neue Akku-Kombi-Gewürzmühle von Rosenstein &. Söhne verfügt gleich über 2 Gewürzbehälter mit jeweils einem eigenen hochwertigen Keramikmahlwerk. So kann man sie z.B. für grobes Salz und Pfeffer gleichzeitig verwenden und spart sich unnötige Utensilien in der Küche und auf dem Frühstückstisch.

Fachkräftemangel - Potenziale & Lösungsansätze

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Fachkräftemangel - Potenziale & Lösungsansätze
Birgit Heinermann fordert ganzheitliche Strategien zur Bewältigung des Fachkräftemangels.

Birgit Heinermann, Gründerin und Geschäftsführerin von Heinermann Consulting, wirft einen kritischen Blick auf die aktuelle Debatte zum Fachkräftemangel in Deutschland. In einer Zeit, in der die Digitalisierung die Arbeitswelt grundlegend verändert, steht Deutschland vor der Herausforderung, qualifiziertes Personal insbesondere im IT-Bereich, der Industrie und dem Dienstleistungsgewerbe zu gewinnen und zu halten.

Die Frage, wie Unternehmen diesen Mangel bewältigen können, führt zu innovativen Ansätzen und ungenutzten Potenzialen. Im Zentrum steht die Erkenntnis, dass eine ganzheitliche Strategie notwendig ist, um diese Herausforderung anzugehen. Zudem komme der Digitalisierung hier eine besondere Rolle zu: "Es ist entscheidend, dass Unternehmen den Grad der Digitalisierung noch weiter vorantreiben, um Kapazitäten effizienter zu nutzen und so den Personalbedarf zu reduzieren", betont Birgit Heinermann.

Tunap Sports bringt Sprühwachs für Fahrradketten auf den Markt

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Tunap Sports bringt Sprühwachs für Fahrradketten auf den Markt

Schnell und kinderleicht die Fahrradkette wachsen, das macht Tunap Sports jetzt mit dem neuen Kettenwachs Ultimate möglich. Statt zeitaufwändigem Ausbauen und Wachsbad mittels Heißwachs oder langem Ablüften der Kette durch die Anwendung von Wachs aus der Tropfflasche wird das Kettenwachs Ultimate einfach aufgesprüht. Durch die Sprühanwendung kriecht der Schmierstoff schnell in die Kette, das Lösemittel verdampft, und das Fahrrad ist sofort fahrbereit. Die einzigartige Fett-Wachsmatrix des Kettenwachses sorgt für einen starken Korrosionsschutz, extrem niedrige Reibwerte und hohe Schmutzresistenz.

Lesefutter fürs Osternest

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Ostern ist gar nicht mehr so weit, da sollte man sich schon mal Gedanken machen, was der Osterhase den Kids ins Nest legen soll! Hier mal ein paar schöne Ideen!

Die schönsten Geschichten der MIK-Kids
Die MIK-Klasse der OVS Prückelmayrgasse und ihr Freizeitpädagoge Markus Wöhrer präsentieren ihr erstes selbst geschriebenes und gestaltetes Buch. Die Geschichten sowie die Illustrationen stammen allesamt von den Kindern der MIK-Klasse. Nur bei den Klassenge-schichten sind einige der Illustrationen von Markus Wöhrer.
Lasst euch einladen auf eine magische Reise und viele Abenteuer.
In diesem Buch findet Ihr neben Märchen und Fabeln viele Fantasy-, Abenteuer- und humoristische Geschichten. Die Kinder haben sehr hart an diesem Buch gearbeitet und sich mit den Geschichten selbst übertroffen.
Das Buch ist im größeren Format 17 x 22 cm

Kleine Mutmachgeschichten
In diesem Buch finden sich liebevoll erzählte Geschichten die Kindern in schwierigen Situationen Mut machen können. Wie wichtig Freundschaft und Kameradschaft ist und das Erkennen von Gefahren, aber auch den eigenen Wert sehen und den Mut zum Helfen zu haben, sind Themen dieses Werkes. Witzige, aber auch gefühlvolle Erlebnisse aus dem Leben, für Kinder die mutig und selbstsicher im Leben stehen wollen.

AEB und gryn: Partnerschaft für mehr Nachhaltigkeit in Versand und Transportmanagement

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 Partnerschaft für mehr Nachhaltigkeit in Versand und Transportmanagement
AEB-Unternehmenszentrale in Stuttgart

- Die beiden Software-Anbieter verbinden die gryn-Sustainability-Plattform mit den AEB-Cloud-Lösungen für Versand und Transportmanagement

- Das Ergebnis: eine einfache, CSRD-konforme Footprint-Berechnung und -Optimierung

- AEB erwirbt im Rahmen der Partnerschaft Anteile an gryn

Der Stuttgarter Software-Anbieter AEB SE und das Start-up GRYN GmbH haben eine strategische Partnerschaft vereinbart und werden in Zukunft eng zusammenarbeiten. Ziel ist es, Unternehmen aus Industrie und Handel umfassende IT-Unterstützung zu bieten, damit diese ihre CO2-Emissionen in Versand- und Transportmanagement einfach und effektiv messen, analysieren und reduzieren können.

AEB ergänzt durch die Partnerschaft das eigene Produktportfolio durch Funktionalitäten, die aufgrund des fortschreitenden Klimawandels, Kundenanforderungen und gesetzlicher Vorgaben wie der Corporate Sustainability Reporting Directive (CSRD) immer mehr an Bedeutung gewinnen. Für gryn ergeben sich neue Marktchancen, indem beide Unternehmen auch in Vertrieb und Marketing kooperieren.

Launch von Cegid Digitalrecruiters: Neuer Impuls für die Talentgewinnung in dezentralen Unternehmen

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Köln, 22.02.2024 - Cegid, ein führender Anbieter von Cloud-Business-Management-Lösungen für das Personalwesen (Gehaltsabrechnung, Talentmanagement), CPAs, das Finanzwesen (Treasury, Steuern, ERP), aber auch für kleine und mittlere Unternehmen, launcht die innovative Rekrutierungsplattform Cegid Digitalrecruiters. Als Teil der Cegid Suite oder Einzelprodukt wurde sie speziell für dezentrale Unternehmen mit über 500 Mitarbeitenden konzipiert. Diese Lösung kombiniert ein Applicant Tracking System (ATS) mit Customer Relationship Management (CRM), um den Recruiting-Prozess zu beschleunigen und zu optimieren.

Die Plattform ermöglicht es Unternehmen, Rekrutierungsprozesse effizient und zentralisiert zu verwalten und den Bewerberpool mühelos zu erweitern. Durch den Einsatz von CV-Parsing-Technologie können Nutzer einen qualifizierten Bewerberpool aufbauen und die Kommunikation mit Bewerbenden verbessern. Recruiter können somit effektiv nach spezifischen Kriterien suchen, Bewerberprofile vergleichen und die besten Kandidaten für eine Stelle identifizieren. Da das Tool Rekrutierungsinitiativen gemäß der beschäftigenden Einheit und der gesuchten Expertise ermöglicht, ist es ein wichtiger Verbündeter für internationale und Multi-Brand-Unternehmen.

Realisierung von IoT-Projekten in Produktionsanlagen: Mit Controlware zur sicheren Integration von OT und IT

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Dietzenbach, 20. Februar 2024 - Im Zuge der Digitalisierung eröffnet das Internet of Things (IoT) produzierenden Unternehmen attraktive Wachstumschancen, birgt aber auch neue Risiken. Die rasch voranschreitende Integration von Operational Technology (OT) und Informationstechnologie (IT) trägt zwar nachhaltig zur Effizienz und Flexibilität bei, vergrößert gleichzeitig allerdings die Angriffsflächen - und damit die Gefahr von Cyberattacken. Controlware unterstützt und berät Unternehmen bei der Umsetzung sicherer IoT/OT-Projekte.

Universal Robots mit Bildverarbeitungssoftware auf LogiMAT

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Universal Robots mit Bildverarbeitungssoftware auf LogiMAT
Der UR20 ist mit 20kg Nutzlast und einer Reichweite von 1,75m optimal für Palettieraufgaben geeignet

München, 22. Februar 2024: Universal Robots (UR), der dänische Hersteller kollaborierender Roboter (Cobots), zeigt auf der LogiMAT in Stuttgart vom 19. - 21. März 2024 die vielfältigen Einsatzmöglichkeiten von Cobots in der Logistik. In Halle 6 am Stand 6F35 können sich Besucher anhand praxisnaher Applikationen davon überzeugen, wie Roboter zu effizienteren logistischen Prozessen beitragen.

Überlebenswichtig: Der zweite Rettungsweg

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 Der zweite Rettungsweg

Ob Feuer, Erdbeben oder gewaltsamer Einbruch - im Fall der Fälle ist ein unverstellter, rasch zugänglicher Rettungsweg überlebenswichtig. Deshalb sehen sämtliche Landesbauordnungen in Deutschland auch im privaten Ein- und Zweifamilienhaus bestimmte Anforderungen an Rettungswege vor. Wenn der direkte Weg aus dem Haus ins Freie versperrt ist, etwa, weil die Haustür abgeschlossen wurde oder Flur beziehungsweise Treppenhaus aufgrund von Feuer oder Rauchbildung nicht mehr passierbar sind, muss die Flucht über den zweiten Rettungsweg erfolgen können. Daher ist vorgeschrieben, dass eine eigenständige Nutzungseinheit auf jedem Geschoss, in dem sich Aufenthalts- oder Arbeitsräume befinden, über einen zweiten Rettungsweg verfügen muss. Dabei handelt es sich in der Regel um Fenster, Terrassen- und Balkontüren, durch die Menschen ins Freie flüchten können, wenn Treppenhaus und Eingang unpassierbar sind. Wichtig: Ein als zweiter Rettungsweg geeignetes Fenster muss mindestens 90 Zentimeter breit und 120 Zentimeter hoch sein und darf eine maximal 120 Zentimeter hohe Brüstung haben.

Eine Arbeit, die Spass macht von zu Hause aus, auch für über 60-Jährige gibt es

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Eine Arbeit, die Spass macht von zu Hause aus, auch für über 60-Jährige gibt es

München, 21.02.2024 - Viele Damen und Herren suchen mit 60 plus noch einmal nach einer neuen beruflichen Herausforderung. Leider haben es ältere Arbeitssuchende auf dem Arbeitsmarkt meistens schwer. Trotz ihrer Erfahrung, stellen viele Unternehmer lieber jüngere Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer ein. Hier öffnet die Taylor Group die Türe zu einer neuen beruflichen Existenz, die Spass macht und einen guten Lohn einbringt. TTPCG DATING SERVICES ® bietet eine Lizenz zum Geldverdienen, die auch für jeden Quereinsteiger schnell lukrativ wird, dazu einen erfüllten Beruf bietet. Schliesslich sollten Senioren viel Zeit und Geld für die Enkelkinder haben.

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