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R+V-Infocenter: hohe Bußgelder möglich

Wiesbaden, 28. Februar 2024. Wer beim Rückwärtsfahren einen Unfall verursacht, bekommt unter Umständen einen Teil der Schuld zugesprochen - auch wenn er eigentlich Vorfahrt hätte. Zudem sind hohe Bußgelder möglich. Darauf macht das Infocenter der R+V Versicherung aufmerksam.

Die Straßenverkehrsordnung verlangt beim Rückwärtsfahren besondere Vorsicht. "Andere Beteiligte im Straßenverkehr können eine plötzliche Richtungsänderung meist nicht absehen", sagt Roland Richter, Verkehrsexperte bei der R+V Versicherung. Wem bei einem Unfall wie viel Schuld zugesprochen wird, hängt jedoch vom Einzelfall ab. "Dabei spielen verschiedene Faktoren eine Rolle, beispielsweise wie schnell und weit die Beteiligten gefahren sind. Auch auf die Verkehrssituation kommt es an. Die Straßenverkehrsordnung verlangt von jedem, sich beim Rückwärtsfahren so zu verhalten, dass eine Gefährdung anderer ausgeschlossen ist", erklärt R+V-Experte Richter.

Hersteller einzigartiger Ultra Low Noise Schaltnetzteile erstmals Aussteller

Analytica: Ultra Low Noise Schaltnetzteil am Daitron Messestand

Nürnberg, den 28.02. 2024 - STL Systemtechnik LEBER GmbH ( www.leber-ingenieure.de), ein führender Anbieter von Lösungen im Bereich Elektronik und Stromversorgungen, präsentiert sich vom 9. bis zum 12. April auf der Analytica 2024 am Messestand des japanischen Elektronikanbieters Daitron (Halle A2, Stand 440). Mit dem gemeinsamen Messeauftritt wollen beide Unternehmen die bereits 10jährige Partnerschaft bekräftigen und die erfolgreiche Kooperation auf ein neues Level heben. Daitron hat 2023 seine erste europäische Niederlassung eröffnet und in diesem Jahr zum ersten Mal mit einem eigenen Messestand auf der Analytica vertreten. Unterstützt wird das Daitron-Team dabei von der Systemtechnik LEBER GmbH, die bereits seit 2014 offizieller Daitron Distributor in Deutschland und Österreich ist, und als solcher auch spezialisiert auf die Anpassung von Daitron Schaltnetzteilen auf anwenderindividuelle Anforderungen.

Eilt: Sensationelle Krypto-Übernahme - Massives Kaufsignal. 421% Crypto Hot Stock nach 1.337.328% mit Bitcoin ($BTC)

28.02.24 08:18
AC Research

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Executive Summary
28.02.2024

Eilt: Sensationelle Krypto-Übernahme - Massives Kaufsignal
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Steelmonks verschenkt 100 THW-Schlüsselanhänger!

Steelmonks THW Schlüsselanhänger

In einer tollen Aktion hat Steelmonks, der innovative Hersteller von Metallaccessoires, eine besondere Aktion für Fans und Unterstützer des Technischen Hilfswerks (THW) angekündigt. Am 1. März wird das Unternehmen eine exklusive Kollektion an THW-Produkten enthüllen und die ersten 100 Kunden mit einem kostenlosen, personalisierten Schlüsselanhänger beschenken. Diese Geste ist Teil einer größeren Kampagne, um die harte Arbeit und das unermüdliche Engagement der THW-Helfer zu würdigen und gleichzeitig die neue Partnerschaft als offizieller Lizenzträger des THW zu feiern.

- Ein Drittel der befragten Entscheider erwartet, dass sich die internationale Wettbewerbsposition der deutschen Industrie im Jahr 2024 weiter verschlechtern wird.
- Der Standort Deutschland wird zur Belastung: Fachkräftemangel, schwache Konjunktur, Preis- und Zinsentwicklung sowie Energiepolitik sind die größten Herausforderungen.
- Die Studie zeigt Handlungsbedarf für Unternehmen und politische Entscheidungsträger auf, um die Wettbewerbsfähigkeit der deutschen Industrie zu stärken.

Alvarez & Marsal (A&M), ein weltweit führendes Beratungsunternehmen, initiiert in Zusammenarbeit mit der Deutschen Gesellschaft für Managementforschung (DGMF) den Wettbewerbsindex der deutschen Industrie 2024. Die Ergebnisse der Studie belegen, dass sich die deutsche Industrie an einem kritischen Wendepunkt befindet und die Unternehmen mit zunehmenden Belastungen konfrontiert sind, die ihre internationale Wettbewerbsfähigkeit erheblich gefährden.

Diana Stoffers betont die Notwendigkeit für die Augenoptikbranche, sich neu zu erfinden und innovative Wege zu gehen.

Diana Stoffers sieht in Personalsuche, Kundenakquise und Teamweiterbildungen Potenzial für Wandel.

In der heutigen Zeit der raschen Veränderungen und technologischen Fortschritte steht die Augenoptikbranche vor einer Vielzahl von Herausforderungen und Chancen. Die Frage, die sich unweigerlich stellt: Wie kann sich die Branche neu erfinden, um langfristigen Erfolg zu sichern und mit der Zeit zu gehen? Diana Stoffers ist Expertin auf dem Gebiet der Augenoptik und begleitet als Coach, Beraterin und Vertraute Führungskräfte, Geschäftsführer und Teams kleiner und mittelständischer Unternehmen auf ihrem Weg zu mehr Wirksamkeit, Kompetenz und Souveränität. Sie wirft einen fachkundigen Blick auf die notwendigen Veränderungen und die Chancen für die Augenoptik-Branche.

Oberste Priorität der enviaM-Gruppe: die Gesundheit ihrer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Aus diesem Grund hat sich die Unternehmensgruppe zum Ziel gesetzt, bis Ende 2025 eine Erst-Helfer-Quote von 100 Prozent zu erreichen. In den Lehrgängen wird den Teilnehmern durch geschultes Fachpersonal beigebracht, wie sie richtig mit Verletzten kommunizieren, deren Vitalfunktionen überprüfen und wie sie in verschiedenen Notfallsituationen, wie zum Beispiel bei Bewusstseins- und Atemwegsproblemen, Kreislaufstörungen bis hin zu Verletzungen von Knochen und Gelenken handeln sollen. Mit der Zielsetzung einer 100 Prozent Erst-Helfer-Quote möchte die enviaM-Gruppe sicherstellen, dass trotz der Möglichkeit des Homeoffice immer ein Ersthelfer präsent ist, der im Notfall anwesend ist. In der eigenen enviaM-Mitarbeiter-App werden alle Ersthelfer mit ihren Kontaktdaten angezeigt. Im Ernstfall kann Hilfe direkt angefordert werden.

Aktuelle Gerichtsurteile auf einen Blick

+++ Doppeltes Fahrverbot +++
Gegen einen Autofahrer, der innerhalb von sechs Wochen zweimal an derselben Stelle den Mindestabstand nicht eingehalten hat, dürfen zwei eigenständige Fahrverbote festgesetzt werden. Ein Nachteil sei dem uneinsichtigen Verkehrssünder dadurch nicht entstanden, befand laut ARAG Experten das Amtsgericht Frankfurt a. M. (Az.: 971 OWi 916 Js 59363/23).
Sie wollen mehr erfahren? Lesen Sie die aktuelle Pressemitteilung des AG Frankfurt a.M..

+++ Nur ein Minijob kann pauschal versichert werden +++
Ist ein Arbeitnehmer neben seiner versicherungspflichtigen Hauptbeschäftigung geringfügig beschäftigt, ist jeder weitere Minijob, den er aufnimmt, voll versicherungspflichtig. ARAG Experten verweisen auf ein Urteil des Landessozialgerichts Nordrhein-Westfalen, in dem auch betont wird, dass der Arbeitgeber für die richtige Meldung verantwortlich ist (Az.: L 8 BA 194/21).
Sie wollen mehr erfahren? Lesen Sie die aktuelle Pressemitteilung des LSG NRW.

Mit diesen Buchideen können Sie unbesorgt in den März starten, denn die bringen frischen Wind ins Haus!

Vegetarisch für die ganze Familie
Bei "Vegetarisch für die ganze Familie" kommt, wie der Name schon verrät, jeder auf seine Kosten - egal ob Groß oder Klein. Es wird süß, pikant, orientalisch, kohlenhydratarm und ... Rezepte, um Familie und Freunde kulinarisch zu verwöhnen. Und auch für Kinder sind leckere Gerichte dabei. Eine Speisekarte voller Köstlichkeiten. Haben Sie jedoch keine Angst davor, kreativ zu sein und das eine oder andere Rezept je nach Geschmack zu variieren. Es heißt schließlich: Die Königin des Kochens ist die Fantasie. Ein Muss für Freunde der vegetarischen Küche und für die, die einfach mal gerne einen fleischlosen Tag einlegen wollen. Und als zusätzliches Extra gibt es noch einen literarischen Nachtisch. Guten Appetit!
ISBN-13 ‏ : ‎ 978-3744893442

Berlin, 28. Februar 2024: Der klassische Stellenanzeigenteil in der Zeitung wirkt fast wie ein Relikt aus einer vergangenen Ära. Denn mit dem stetigen Wandel der Arbeitswelt und dem zunehmenden Fachkräftemangel in Deutschland, zeigt der HeyIndex - eine innovative Metrik von HeyJobs - dass sich die Rekrutierungsmethoden dringend weiterentwickeln müssen.

Der Index, welcher das Verhältnis von aktiv Jobsuchenden zu offenen Stellen misst, offenbart signifikante Diskrepanzen zwischen den Branchen und betont die Notwendigkeit für fortschrittliche Lösungen wie Social Recruiting, unterstützt durch künstliche Intelligenz (KI).

HeyJobs steht an der Spitze dieser Entwicklung und nutzt modernste Technologien, um Arbeitgebern dabei zu helfen, effizient und effektiv passendes Personal zu finden. Mit einer performance-getriebenen Marketingstrategie und einem ausgeklügelten Matching-Algorithmus bietet das Berliner Unternehmen eine Plattform, die sowohl aktive als auch passive Kandidaten über mehr als 50 Kanäle erreicht und die Sichtbarkeit von Stellenanzeigen massiv steigert.