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Jabra Steel: Headset für raue Arbeitsumgebungen

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 Headset für raue Arbeitsumgebungen

Rosenheim, 25. November 2015. Jabra bringt mit Jabra Steel ab sofort ein Mono-Bluetooth-Headset für raue Arbeitsumgebungen wie Lagerhallen, Produktionsstätten und handwerkliche Betriebe auf den Markt. Der Audiospezialist hat das langlebige und hochwertige Headset gemäß US Militär Standard nach Schutzart IP 54 zertifiziert und extremen Belastungstests unterzogen. Als erstes Jabra-Produkt verfügt Jabra Steel über die erweiterte Garantiezeit von fünf Jahren. Ergonomische Ohrbügel halten das zehn Gramm leichte Headset sicher im Ohr. Zwei integrierte Mikrofone verstärken die Stimme des Sprechers und blenden störende Hintergrundgeräusche aus. Über Bluetooth verbindet sich Jabra Steel einfach mit mobilen Endgeräten, NFC erleichtert das erstmalige Pairing. Jabra Steel ist ab sofort für 99,99 Euro inkl. MwSt. erhältlich.

Ein bunter Fleck im Dorf

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Firmen-Weihnachtsfeier: Gesetzliche Unfallversicherung springt nur für Mitarbeiter ein

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 Gesetzliche Unfallversicherung springt nur für Mitarbeiter ein
Axel Döhr, Arbeitsrechtler beim Infocenter der R+V Versicherung

Wiesbaden, 25. November 2015. Gemeinsam Kegeln gehen, Kart fahren oder den eigenen Tannenbaum schlagen: Die Weihnachtsfeier mit dem ganzen Team gehört für viele Firmen zum obligatorischen Jahresabschluss - und mitunter dürfen die Mitarbeiter sogar ihre Partner mitbringen. Gut zu wissen: Wenn auf der Fahrt zur Feier oder bei der Veranstaltung etwas passiert, sind die Begleiter nicht über die gesetzliche Unfallversicherung abgesichert. "Diese springt nur für Unfälle von Mitarbeitern ein", sagt Axel Döhr, Arbeitsrechtler beim Infocenter der R+V Versicherung.

Neue Allianz für Biologisierung industrieller Prozesse

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Neue Allianz für Biologisierung industrieller Prozesse
Übergabe der Förderurkunde an die GOBI-Unternehmen druch Staatssekretär Dr. Georg Schütte (2.v.r.)

Das Bundesministerium für Bildung und Forschung (BMBF) hat den Unternehmen Evonik Nutrition & Care GmbH, Bionorica SE und Organobalance eine Förderzusage für ein gemeinsames Forschungsprojekt erteilt. Unter dem Titel GOBI ("Good Bacteria and Bioactives in Industry") analysieren die drei Firmen in Zusammenarbeit mit Wissenschaftlern Mikroorganismen und deren positive Wirkung zur Verwendung in der Tierernährung, der Gesundheits- und Pharmaindustrie. Die Unternehmens-Allianz soll Forschungserkenntnisse zu Microbiota, Mikrobiomen, Metabolomen und Genomen bündeln, auf die industrielle Nutzung von Mikroorganismen übertragen und daraus bioaktive Produkte entwickeln.

Den Winter erleben mit der KönigsCard

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Den Winter erleben mit der KönigsCard
Winterspaß am Breitenberg in Pfronten © Pfronten Tourismus, E. Reiter

Marktoberdorf, 25. November 2015 (bh) - Pünktlich zum Winterauftakt liefert Deutschlands größte All-Inclusive-Gästekarte KönigsCard den Wintererlebnisführer an ihre über 250 Gastbetriebe aus. Er führt alle Erlebnisse auf, die von KönigsCard-Gästen in den Regionen Allgäu, Tirol, Ammergauer Alpen und Blaues Land kostenlos genutzt werden können. Einer der Höhepunkte der "königlichen Erlebnisse" ist auch in diesem Jahr wieder die 3-Stunden-Skikarte, die KönigsCard-Gäste ab zwei Übernachtungen täglich und kostenlos erhalten. Insgesamt rund 30 spezielle Winter-Angebote locken Besucher unter anderem zum Skifahren, Langlaufen, Schneeschuhwandern oder Rodeln. Auch der Besuch im Museum oder Schwimmbad, auf dem Indoor-Spielplatz oder in der Kletterhalle bietet sich an - Freizeitspaß für die ganze Familie ist garantiert.

Hochmoderne Kraftwerksanlagen durch die Experten von enco.

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Die enco Energie- und Verfahrens-Consult GmbH ist ein unabhängig beratendes Ingenieurbüro in der attraktiven Großstadt Braunschweig. Die Experten bieten eine umfassende und individuelle Projektrealisierung im Energiesektor und in der Verfahrenstechnik. Nicht nur in Deutschland, sondern auch in Europa unterstützt enco mit fortschrittlichen Lösungen aktiv die Energiewende.

Seit 1988 plant das kompetente Team von enco hochmoderne Kraftwerksanlagen für Energieversorger und Industrieunternehmen und berät bei bau-, energie-, verfahrens- und versorgungstechnischen Fragen und Umweltschutzangelegenheiten.

Seitdem wurden über 1800 Projekte umgesetzt. Hochqualifizierte Mitarbeiter planen jeden Tag auf"s neue innovative Lösungen für die Herausforderungen, die sich aus der Energiewende ergeben. Angepasst an den lokalen Bedarf von Strom und Wärme werden künftig vor allem individuelle Lösungen gefragt sein, die das Fachwissen der Ingenieure von enco fordern.

Im Bereich der Bau- und Anlagentechnik wurden schon für zahlreiche namhafte Unternehmen Projekte abgewickelt. Diese Kunden vertrauen auch heute noch dem Fachwissen der enco-Spezialisten.

LENA auf der WoMenCONNEX

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LENA auf der WoMenCONNEX
Elisabeth Grebe, Geschäftsfüherin LENA

Das erste zertifizierte Schweizer Unternehmen für Mentoring "LENA" stellt sich erstmals auf der WoMenCONNEX in Karlsruhe am 27. November 2015 vor.
Elisabeth Grebe hat LENA 2014 in der Schweiz gegründet und bietet international mit Fokus D-A-CH erfolgreiche Karriereplanung für Frauen durch Crossmentoring an. Warum Unternehmen mit Frauen in Führungspositionen erfolgreicher sind, präsentiert sie auf der Kongress- und Karrieremesse für Frauen in Karlsruhe. Dort zeigt sie die Vorteile eines unabhängigen Crossmentorings für Frauen, die ihre beruflichen Potentiale noch besser ausschöpfen können und wie Unternehmen davon profitieren können.

Mit neuen Kräften ins neue Jahr: von Lauff und Bolz Versicherungsmakler GmbH weitet Aktivitäten aus

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 von Lauff und Bolz Versicherungsmakler GmbH weitet Aktivitäten aus

Schon 2015 hat das Versicherungsmaklerunternehmen von Lauff und Bolz (http://vonlauffundbolz.de/assekura/index.php?id=63) seine Aktivitäten weiter ausgebaut und die Teams an den verschiedenen Standorten verstärkt. Dabei bleibt es seiner Maxime "Kompetenz durch Konzentration" treu: Auch 2016 wird sich von Lauff und Bolz auf den Bereich Vermögensschaden-Haftpflichtversicherung (http://vonlauffundbolz.de/assekura/index.php?id=63) für die rechts- und wirtschaftsberatenden Berufe fokussieren. Mit neu eingestellten Mitarbeitern und neu verteilten Verantwortlichkeiten will das Maklerhaus seine Kunden noch gezielter über maßgeschneiderte Versicherungslösungen, Entwicklungen in Rechtsprechungen und über die Auswirkungen auf das Risiko- und Schadenmanagement informieren.

Veränderungen ergeben sich an allen vier Unternehmensstandorten des Fachversicherungsmaklers:

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